建築・土木技術者

※千葉※【施工管理(土木)】創業106年の総合建設会社_大手コンサルからの1次請け案件多数

勤務地
千葉県
入社時想定年収
350万円~600万円
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数105日

■休日:原則土・日、祝日※同社カレンダーによる※1~2日/月程土曜出勤あり
■休暇:夏季、年末年始、特別、創立記念日
雇用形態
正社員
この求人に応募する
必須要件

要普通自動車免許
<下記いづれかのご経験がある方>
・土木学科卒業の方
・施工管理の実務経験がある方

歓迎/尚可

土木に関する資格をお持ちの方は歓迎いたします。

仕事内容

道路や河川の堤防などの構造物の建設をするにあたり「基礎部分」となる地盤に対して
改良工事を行う際の現場監督をしていただきます(入社後は、研修・OJTにてフォローいたします)

◇職人の方の管理・監督 
◇納期迄に安全に品質・工程管理 
◇工事計画、搬入表作成や予算の計上などの事務入業 など

※将来的にメンバー指導や育成にも携わることができるため、キャリアアップも可能です。
※プロジェクトは、官公庁・行政・大手建設会社発注の案件など多岐にわたります。

就業時間 8:00:00~17:00:00 (休憩時間:60)
時間外労働(残業あり) あり
待遇条件・昇給賞与

昇給年1(平均1.7~1.79%/17年実績)
賞与年2(平均4.81ヶ月/17年実績)
※その他、諸手当別途支給
※昇格制度に基づく資格加算給あり

福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限月5万円
家族手当:配偶者5,000円、子供一人につき10,000円
寮社宅:補足事項なし
社会保険:記載事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:61歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、新入社員教育、新規入場者教育、作業主任者教育 土木管理者教育、1・2級施工管理技士資格取得研修、技術士資格取得講習、社内外技術研修・講習、海外技術研修

<その他補足>
■各種制度
退職金制度、社員持株制度、表彰制度、公的資格免許取得補助制度、公的資格取得祝い金制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、独身寮(規定有)、社宅 、リゾートトラスト会員制施設、社員旅行(年1/国内・海外)、家族慰安会、クラブ活動
■各種手当
社内資格手当、家族、運転無事故、地域、通勤費

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