あなたの適性にあった仕事が見つかる！

2018年3月から2020年3月までに大学院（博士課程含む）、大学を卒業・修了し、
社会人経験がある方

第二新卒を対象としたオープンポジションになります。

オープンポジションとは「ゲーム業界で働きたい！」という気持ちはあるものの
どのポジションが自分の適性にマッチしているか悩んでいる方が対象となります。
面接でご希望と適正にマッチしたポジションをご案内いたします。
　
【入社事例】
・東京大学大学院卒・メーカー→プロジェクトマネージャー
・慶應義塾大学卒・ソーシャルゲーム→ゲームプランナー
・東京理科大学大学院卒・通信→ゲームエンジニア
・東京大学大学院卒・独立行政法人→データサイエンティスト

想定年収：400万円 〜 600万円
経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり
※年俸には、所定の時間外勤務手当・深夜勤務手当を含む。時間外勤務の有無に関わらず支給する
※契約社員スタートの場合もあります。

評価・報酬：半期ごとに評価 ※評価に応じて年俸を見直します。

＜契約期間＞
正社員：期間の定めなし
契約社員：6ヶ月より（更新の可能性あり）
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【支給例】
＜雇用契約の場合＞
年俸400万の場合：月額基本給33.3万円、時間外勤務手当80時間分（1,515,335円/年）、深夜勤務手当46時間分（165,966円/年）を含む 　
※80時間を超える時間外勤務、46時間を超える深夜勤務についての割増賃金は別途支給する

＜年収例＞
540万円／27歳
600万円／30歳
760万円／38歳

健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
福利厚生、入社研修プログラム、スキルアップサポート制度、コミュニケーション活性化制度、総会、オフィシャルクラブ制度、健康サポート制度

※以下は正社員のみ対象
家賃補助制度（2駅ルール・どこでもルール）、引越手当、子ども手当、企業型確定拠出年金制度