あなたの適性にあった仕事が見つかる！

・クラウド・オンプレ・仮想基盤でのサーバ運用の実務経験が2年以上
・インフラ基盤上流工程へのキャリアアップを目指す意欲のある方

・検証環境やOJTにて、若手エンジニアを育成したいと考えている方
・ミドルウェア、ストレージ、バックアップの設計構築経験
・プロジェクトリーダー経験
・将来的にアプリケーションレイヤまで対応可能なフルスタックエンジニアを目指したい方

業種は問わず、サーバ設計構築から運用保守と様々なフェーズをお任せいたします。


●注力ポイント
　オンプレから仮想環境まで幅広く携わることができます。
　配属案件によっては、パブリッククラウドにシフトする事も可能です。


●ステップアップ事例
　ご自身のスキルによって、運用保守から構築設計まで関わることができます。

●案件内容①
　・概要：某通信キャリアにおけるサーバリプレイスに関する構成検討、設計
　・担当フェーズ：基盤システム構成検討、設計、部署間調整
　・技術要素：OpenStack、CentOS、Windows、Oracle、PostgreSQL、NetApp、MapR

●案件内容②
　・概要：某石油販売会社における在庫管理、伝票発行システム更改
　・担当フェーズ：要件定義から本稼働
　・技術要素：Vmware、Windows、HULFT、Interstage

●案件内容③
　・概要：世界大会システム基盤構築
　・担当フェーズ：要件定義から運用
　・技術要素：Vmware、Linux、NetApp、IIS、Office365

１．給与
350万円-600万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

30歳　マネージャ
月給425,000円（基本給282,630円、役割給125,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉17,370円※1）
※1：固定残業が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

28歳　大学院了入社3年　リーダ　
月給305,000円（基本給295,000円、役割給10,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉59,900円※2)
※2：固定残業時間が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

■月給制
■給与改定：年2回
■賞与：夏冬年2回（マネージャ以上は年1回6月）
■試用期間：6ヶ月（給与条件は変わりません）

◇交通費全額支給
◇みなし残業代＋残業代支給（規定時間外労働30時間を超えた場合）
◇役割給
◇深夜勤務手当
◇資格取得支援制度
◇企業年金（確定拠出年金）制度
◇遺族年金制度
◇慶弔見舞金（第三子出産祝金増額）
◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇定期健康診断
◇各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）
◇社員定例総会
◇優秀社員表彰
◇関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能
◇社内企画イベント随時開催　など